17 Mei 2025

Lowongan Kerja

Silakan mengirimkan CV, pas foto terbaru dan foto KTP via email ke: recruitment@bankganesha.co.id dengan mencantumkan posisi yang diinginkan pada subject email Anda.


Kantor Cabang Bali

Wakil Pimpinan Cabang / Manager Operasional

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 dari berbagai disiplin Ilmu
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun di perbankan
  • Mampu mengoperasikan computer dengan baik
  • Mampu mengoperasikan MS Office
  • Memiliki pengetahuan tentang General Banking dan Kredit Perbankan
  • Mampu bertanggung jawab atas kelancaran seluruh proses transaksi operasional
  • Mampu memonitor, mengawasi, memastikan dan memberi support ke tiap bagian operasional di Cabang
  • Mampu menjaga hubungan kerja yang tercipta di lingkungan operasional tetap terjaga dengan baik demi kelancaran pelayanan kepada nasabah
  • Mampu meningkatkan kualitas fungsi operasional dan support sehingga pelayanan kepada nasabah sesuai dengan standar pelayanan Bank Ganesha
  • Mampu memastikan kebenaran dan kelengkapan penginputan yang dilakukan oleh tim Operasional
  • Mampu melakukan pengiriman data SKN dan RTGS
  • Mampu memastikan ketersediaan uang tunai sesuai limit yang ditetapkan
  • Mampu melakukan pemantauan dan identifikasi atas transaksi keuangan yang mencurigakan sesuai dengan ketentuan APU PPT
  • Mampu memonitor dan memastikan persediaan blanko bilyet Deposito, Giro dan Cek sesuai kebutuhan dan aman
  • Mampu melakukan penyocokan fisik uang dengan saldo pada system pada akhir hari
  • Mampu menjaga kerahasiaan bank dan data nasabah
  • Mampu memastikan tindak lanjut atas hasil pemeriksaan Internal Kontrol dan SKAI
  • Mampu memonitor dan memastikan seluruh administrasi perijinan, perpajakan, dll

Teller

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 dari berbagai disiplin ilmu
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai Teller min 3 tahun
  • Memiliki keterampilan yang berhubungan dengan Teller
  • Memiliki keterampilan komunikasi
  • Memiliki keterampilan memecahkan masalah
  • Memiliki keterampilan negoisasi
  • Sabar, simpati dan empati
  • Memiliki semangat untuk kepuasan pelanggan
  • Memiliki keterampilan manajemen waktu

Customer Service

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 dari berbagai disiplin ilmu
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai Customer Service Perbankan min 3 tahun
  • Memiliki keterampilan yang berhubungan dengan Customer Service
  • Memahami produk Bank
  • Mampu memberikan pelayanan kepada nasabah
  • Mampu memberikan informasi yang jelas tentang produk dan jasa yang ada di Bank Ganesha
  • Mampu mengatasi permasalahan yang disampaikan oleh nasabah
  • Mampu melayani kebutuhan nasabah
  • Mampu menawarkan produk bank kepada nasabah baru maupun nasabah lama

Back Office

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 dari berbagai disiplin ilmu
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai Back Office min 3 tahun
  • Memiliki keterampilan yang berhubungan dengan Back Office
  • Mahir menggunakan Ms Office
  • Memiliki kemampuan interpersonal & komunikasi yang baik
  • Dapat bekerja secara tim
  • Memahami proses transaksi kliring, Post Dated Cheque (PDC)
  • Mampu memproses transaksi nasabah yang bersifat back office dan standing instruction
  • Mampu elaksanakan transaksi antar kantor yang bersifat non tunai
  • Mampu membantu kelancaran transaksi operasi kantor cabang
  • Mampu menjaga kerahasiaan data – data nasabah
  • Mampu melaksanakan tugas lainnya yang berhubungan dengan operasional kantor Cabang

Relationship Manager Funding

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 dari berbagai disiplin ilmu
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai RM Funding min 3 - 5 tahun
  • Memahami produk Bank
  • Memiliki customer based yang kuat
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
  • Memiliki jiwa marketing yang tinggi / target oriented
  • Mampu melakukan cross selling untuk meningkatkan portofolio nasabah
  • Mampu mencari nasabah baru (NTB)
  • Mau melakukan kanvasing di sekitar kantor cabang
  • Mampu maintainance nasabah eksisting (ETB) dan melakukan cross selling untuk mingkatkan portofolio nasabah
  • Mampu memastikan kelengkapan dokumen nasabah dengan baik
  • Mampu mencapai target yang telah ditetapkan

Account Officer Lending

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 dari berbagai disiplin ilmu
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai AO Lending min 3 - 5 tahun
  • Memahami produk Bank
  • Mampu memasarkan Produk Kredit Bank kepada calon nasabah/nasabah
  • Mampu maintenance relationship dengan pihak developer maupun broker
  • Mampu mempertahankan dan maintenance relationship dengan nasabah existing
  • Memastikan pencapaian target lending untuk cabang
  • Mampu menjalin hubungan baik dengan nasabah
  • Melakukan kegiatan promosi
  • Mau melakukan kanvasing di sekitar kantor cabang
  • Mampu megoptimalkan strategi pemasaran kredit

Admin Kredit

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 Hukum
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai Admin Kredit/Loan Admin min. 1 tahun
  • Mampu membuat Surat Persetujuan Pemberian Kredit (SPPK)
  • Mampu melakukan pengikatan kredit dan jaminan baik sedara dibawah tangan maupun notarial
  • Mampu memastikan kelengkapan dan keabsahan dokumen – dokumen legalitas atas debitur maupun agunan
  • Mampu melakukan konsultasi dengan Notaris dan memastikan pengikatan telah dilakukan secara sempurna serta melakukan monitoring penyelesaian perjanjian Sertifikat Hak Tanggungan dan Fiducia
  • Mampu memonitoring atas underlying dokumen pencairan kredit dan persyaratan kredit sebelum pencairan
  • Mampu melakukan penyimpanan dokumen dan memelihara isi Loan Dokumen
  • Mampu memonitoring jatuh tempo bukti kepemilikan agunan dan menindaklanjuti
  • Mampu membuat Surat Lunas, Roya serta dokumen lain yang berkaitan dengan pelunasan kredit
  • Mampu membuat memo Analisa Yuridis
  • Mampu melakukan proses permintaan dan pengambilan hasil IDEB OJK, dokumentasi kredit, pencairan kredit dan maintenance rekening kredit pada CBS

Staff Legal & Appraisal

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 Hukum
  • Memiliki pengalaman bekerja sebagai Legal & Appraisal min. 3 - 5 tahun
  • Mampu melakukan pengecekan secara on desc sebelum proses inspeksi lapangan
  • Mampu melakukan penilaian atas objek yang akan dijadikan jaminan kredit Bank Ganesha
  • Mampu menginput hasil laporan penilaian kedalam bentuk base penilaian
  • Mampu melakukan review laporan penilaian KJPP rekanan Bank Ganesha
  • Mampu memastikan hasil penilaian jaminan sesuai dengan ketentuan Bank Ganesha dan ketentudan dari Regulator yang berlaku
  • Mampu memastikan pengerjaan setiap laporan penilaian jaminan sesuai dengan SLA
  • Mampu memastikan setiap objek yang dinilai layak sebagai jaminan kredit Bank Ganesha
  • Memiliki sertifikat sebagai Appraisal

Relationship Manager Funding (KCU Wisma Hayam Wuruk, KC Mangga Dua, KC Thamrin Nine, KC Kelapa Gading, KCP Sunter Mall, KCP PIK, KCP Puri, KC Tangerang, KC Surabaya)

Kualifikasi:

  • Pendidikan Min. S1 semua jurusan
  • Memiliki pengalaman sebagai Relationship Manager Funding min 2-5 tahun
  • Memahami produk-produk Bank
  • Memiliki customer based yang kuat
  • Berjiwa marketing yang tinggi/ target oriented dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
  • Mampu melakukan cross selling untuk meningkatkan portofolio nasabah
  • Bersertifikat sebagai berikut:
    • Memiliki AAJI (Minimal pernah menjual produk asuransi)
    • Memiliki Waperd (Minimal pernah menjual produk WM) / WPPE-P

Relationshop Manager (Financial Institution & Trade Finance)

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 dari berbagai disiplin ilmu
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 3 – 5 tahun di bidang terkait
  • Memiliki pengalaman sebagai RM Financial Institution & Trade Finance/Trade Sales
  • Paham dengan baik operasional & dokumentasi Trade Finance
  • Paham analisa laporan keuangan
  • Mahir mengelola data (Excel/Macro/dll)
  • Mahir membuat presentasi
  • Bahasa Inggris aktif
  • Paham proses membuat agreement untuk treasury & trade finance transaction
  • Paham proses interbank trade finance (fortaiting, UPAS refinancing, dll)
  • Mampu memberikan support dalam pembuatan pedoman trade dan produk trade

Accounting, Budgeting & Tax Senior Officer

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 semua jurusan (diutamakan jurusan Akuntansi/ Manajemen/Matematika)
  • Memiliki pengalaman min. 3 tahun di Bagian Accounting & Tax
  • Menguasai Ms. Office (expert with Ms. Word & Excel)
  • Mampu dan handal dalam menyusun laporan perpajakan
  • Memiliki pemahaman yang baik mengenai regulasi dan istilah-istilah dalam perpajakan
  • Mengerti penjurnalan dan pembukuan Bank
  • Mengerti tentang Laporan Keuangan Bank
  • Mengerti tentang PSAK 73
  • Memiliki Brevet A & B
  • Memenuhi kualifikasi Chartered Accountant (minimal entry level)
  • Memiliki kemampuan untuk menganalisa data/angka dan menjelaskannya secara detail dan akurat
  • Multitasking dan senang belajar akan hal baru
  • Jujur, disiplin, teliti, cekatan, mudah beradaptasi dan bertanggung jawab
  • Mampu bekerja secara team dan memiliki skill komunikasi yang baik untuk berkoordinasi dengan pihak internal maupun eksternal
  • Mampu bekerja dibawah tekanan dan sesuai deadline

IT Audit

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 Sistem Informasi/Teknologi Informasi
  • Memiliki pengalaman min. 1 – 2 tahun sebagai IT Audit di Perbankan
  • Memahami IT Audit
  • Mampu melaksanakan pemeriksaan sesuai dengan target yang ditetapkan
  • Melakukan analisa penyebab akar permasalahan
  • Memahami risiko yang terkait dalam pelaksanaan/penerapan teknologi
  • Mampu memberikan rekomendasi atas masalah yang terjadi
  • Mampu melakukan pemeriksaan pada bidang Teknologi Informasi sesuai dengan rencana kerja tahunan
  • Mampu memastikan pelaksanaan audit telah selaras dengan Rencana Kerja Audit Tahunan
  • Mampu melaksanakan monitoring dan evaluasi terhadap tindakan perbaikan atas temuan Hasil Audit
  • Mampu melaksanakan monitoring tindakan perbaikan atas temuan regulator untuk mendorong perbaikan yang tepat waktu
  • Mampu melaksanakan audit secara efektif dan efisien sehingga dapat memberikan nilai tambah dan penyempurnaan operasional perusahaan
  • Mampu menyelesaikan penyusunan Laporan Hasil Audit dan Rekomendasi berdasarkan hasil audit kepada unit kerja yang diaudit secara tepat waktu
  • Mampu melaksanakan penyusunan penyampaian pelaporan kepada pihak regulator, antara lain: LPPHA, LHPK, SCV, PJP, dan lainnya

Staff Credit Risk Analysis

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 Akuntansi
  • Memiliki pengalaman kerja min. 3 tahun di bidang keuangan
  • Mampu mengoperasikan MS Excel dengan baik
  • Memiliki kemampuan untuk menganalisa keuangan
  • Mampu melakukan analisa atas keuangan debitur, serta risiko dan critical point atas usaha debitur yang hendak dibiayai oleh Bank
  • Mampu melakukan analisa terhadap jaminan kredit yang diserahkan berdasarkan hasil appraisal yang telah dilakukan oleh surveyor
  • Mampu melakukan verifikasi baik dokumen maupun keterangan debitur dan mencari data-data pendukung yang berkaitan dengan hal-hal yang dimaksud dengan butir 5 tersebut di atas
  • Mampu memastikan usulan proposal kredit/kerjasama sesuai dengan ketentuan Bank Ganesha dan Regulator yang berlaku
  • Mampu memastikan setiap usulan proposal kredit/kerjasama layak untuk diberikan
  • Memastikan pengerjaan setiap usulan proposal kredit/kerjasama sesuai dengan SLA

Staff Remedial

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 Hukum
  • Berpengalaman kerja minimal 3 tahun di Perbankan atau Lembaga Keuangan
  • Berpengalaman dalam penyelesaian kredit bermasalah, termasuk penyelesaian AYDA
  • Berpengalaman dalam melaksanakan proses perkara litigasi dan lelang eksekusi agunan
  • Mampu berkomunikasi dan bernegoisasi dengan baik
  • Terampil dalam hal administrasi, dokumentasi dan membuat laporan dengan baik
  • Mampu bekerja dibawah tekanan baik internal dan eksternal

Staff IT Mobile App Developer

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 di bidang Ilmu Komputer, Teknik Komputer, atau bidang terkait
  • Memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun sebagai Mobile App Developer
  • Diutamakan memiliki pengalaman project minimal 2 project dalam 2 tahun terakhir.
  • Menguasai bahasa pemrograman Kotlin, Java untuk Android dan/atau Swift, Objective-C untuk iOS
  • Mengerti penggunaan RESTful API dan integrasi dengan backend
  • Memiliki pemahaman mendalam tentang UI/UX pada platform mobile
  • Berpengalaman dengan deployment aplikasi di Google Play Store dan/atau Apple App Store
  • Memahami konsep CI/CD untuk pengembangan aplikasi mobile
  • Mengintegrasikan aplikasi dengan API Internal atau pun layanan pihak ketiga
  • Menulis kode yang bersih, dapat diuji, dan dapat dipelihara
  • Mengidentifikasi dan memperbaiki bug serta melakukan peningkatan aplikasi
  • Melakukan pengujian dan validasi aplikasi untuk memastikan kualitas dan kinerja
  • Mengikuti perkembangan tren dan teknologi terbaru dalam pengembangan aplikasi mobile
  • Membuat dan memelihara dokumentasi teknis yang komprehensif

Staff IT Security (Red Team)

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 di bidang Ilmu Komputer, Keamanan Siber atau bidang terkait
  • Minimal 1 tahun bekerja dibidang IT Security atau relevan
  • Memahami metodologi pengujian OWASP dan memiliki pengetahuan tentang tools penetration test
  • Memahami kontrol keamanan umum dan kerangka kerja seperti NIST, ISO 27001, atau CIS
  • Memiliki pemahaman yang kuat tentang prinsip, metodologi, dan praktik terbaik keamanan siber
  • Kemampuan komunikasi dan keterampilan analisis yang baik
  • Memiliki pengetahuan yang baik tentang perbankan diutamakan
  • Sertifikasi: eJPT, CEH atau sertifikasi keamanan siber lainnya yang relevan lebih diutamakan
  • Dokumentasi teknis yang komprehensif
  • Mengidentifikasi potensi kerentanannya dan menguji efektivitas pertahanan yang ada
  • Melakukan pengujian penetrasi untuk mengidentifikasi kerentanan sistem dan jaringan
  • Mensimulasikan skenario serangan nyata untuk menguji ketahanan keamanan
  • Mendokumentasikan temuan dan memberikan rekomendasi perbaikan keamanan
  • Mengeskalasi insiden keamanan informasi dengan prioritas tinggi kepada atasan
  • Melakukan riset tentang tren terbaru keamanan informasi menggunakan intelijen ancaman atau tools yang sesuai
  • Melakukan Vulnerability Management yang terjadwal

Staff IT Security (Blue Team)

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 di bidang Ilmu Komputer, Keamanan Siber atau bidang terkait
  • Minimal 1 tahun bekerja dibidang IT Security atau relevan
  • Memahami firewall, IDS/IPS, dan enkripsi
  • Memahami kontrol keamanan umum dan kerangka kerja seperti NIST, ISO 27001, atau CIS
  • Memiliki pemahaman yang kuat tentang prinsip, metodologi, dan praktik terbaik keamanan siber
  • Kemampuan komunikasi dan keterampilan analisis yang baik
  • Memiliki pengetahuan yang baik tentang perbankan diutamakan
  • Sertifikasi: CompTIA Security+, CySA+ atau sertifikasi keamanan siber lainnya yang relevan lebih diutamakan
  • Mengidentifikasi dan merespons serangan
  • Memantau lalu lintas jaringan dan log sistem untuk mendeteksi aktivitas mencurigakan
  • Mengidentifikasi, mengendalikan, dan mengatasi insiden keamanan
  • Melakukan pemindaian kerentanan dan pengelolaan patch system
  • Memastikan kepatuhan terhadap standar regulasi dan menerapkan kebijakan keamanan
  • Bekerja sama dengan tim internal dan eksternal untuk menerapkan solusi keamanan

Staff IT Governance & Planning (Risk, Compliance & Regulatory)

Kualifikasi Spesifik:

  • Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan, standar, dan prosedur IT Governance
  • Memastikan keselarasan strategi IT dengan tujuan bisnis
  • Menyediakan laporan dan dokumentasi berkala kepada manajemen terkait performa IT Governance
  • Meningkatkan kesadaran organisasi terhadap pentingnya IT Governance
  • Mengawasi penerapan pengendalian risiko teknologi sesuai dengan kerangka kerja seperti COBIT
  • Berkoordinasi dengan tim manajemen risiko untuk memastikan seluruh risiko TI terintegrasi dalam Enterprise Risk Managemen
  • Memastikan seluruh proses dan teknologi informasi mematuhi regulasi internal bank dan peraturan eksternal, seperti OJK, BI, dan PPATK
  • Melakukan review dan pembaruan kebijakan internal untuk memastikan kepatuhan terhadap regulasi terbaru
  • Mengelola laporan dan dokumentasi terkait kepatuhan TI yang harus diserahkan kepada regulator

Kualifikasi Umum:

  • Memiliki pemahaman menyeluruh tentang prosedur dan praktek Teknologi Informas
  • Memiliki kemampuan analitis, berpikir logis, dan problem solver.
  • Dapat bekerja sama dengan tim, dan memiliki kemampuan berkomunikasi baik secara verbal dan tertulis yang baik.

Staff IT Governance & Planning (Business Analyst)

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 di bidang Ilmu Komputer
  • Minimal 1-2 tahun bekerja dibidang IT Business Analysis
  • Memahami proses SDLC (Software Development Life Cycle)
  • Menguasai project management tools dan issue tracking system seperti  Jira, Trello, bugzilla, Microsoft Project, dll
  • Memiliki pemahaman menyeluruh tentang prinsip dan perencanaan Manajemen Proyek
  • Memiliki pemahaman menyeluruh tentang prosedur dan praktek Teknologi Informasi
  • Memiliki kemampuan analitis, berpikir logis, dan problem solver
  • Dapat bekerja sama dengan tim, dan memiliki kemampuan berkomunikasi baik secara verbal dan tertulis yang baik

Kualifikasi Umum:

  • Memiliki pemahaman menyeluruh tentang prosedur dan praktek Teknologi Informasi
  • Memiliki kemampuan analitis, berpikir logis, dan problem solver
  • Dapat bekerja sama dengan tim, dan memiliki kemampuan berkomunikasi baik secara verbal dan tertulis yang baik

Staff IT Governance & Planning (IT QA & Implementation)

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 di bidang Ilmu Komputer
  • Minimal 1-2 tahun bekerja dibidang IT QA & Implementation
  • Memiliki pemahaman dalam pengujian perangkat lunak, implementasi system dan industry TI
  • Memiliki pemahaman dalam pengujian perangkat lunak, metodologi pengujian, pemrograman, jaringan dan system operasi
  • Memiliki kemampuan untuk menganalisis masalah, mengidentifikasi kelemahan dan mengusulkan perbaikan
  • Memiliki kemampuan dalam berkomunikasi dengan anggota tim dan pemangku kepentingan lainnya
  • Mengerti Python, Java, SQL, JavaScript, C#
  • Memastikan sebuah produk yang akan direlease keproduction sudah sesuai dengan kualitas dan telah memenuhi kebutuhan
  • Melakukan monitoring dan melakukan serangkaian uji coba dalam upaya member jaminan kualitas kepada pengguna system aplikasi

Staff IT Core Development

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 di bidang Ilmu Komputer
  • Minimal 1 tahun bekerja dibidang yang sama
  • Mengerti HTML, CSS, Bootstrap, JavaScript, JQuery, PHP, MySQL, Postgre SQL
  • Pemahaman yang kuat tentang REST API
  • pengalaman menggunakan Framework PHP: Laravel
  • Menguasai Version Control (GIT)
  • Mampu membuat technical documentation (SDLC)
  • Kemampuan untuk berkomunikasi dan bekerja dalam team
  • Cepat belajar dan mampu menerapkan teknologi baru
  • Pengembangan dan maintenance system informasi internal perusahaan
  • Menganalisa system yang sudah ada, dan memberikan masukan yang terbaik terhadap system yang berjalan
  • Pengembangan dan maintenance API
  • Melakukan support aplikasi/ produk yang diimplementasikan, melakukan penambahan–penambahan dalam sebuah aplikasi/ produk sesuai permintaan user, serta melakukan maintainance dan troubleshooting
  • Membangun aplikasi sesuai rancangan perencanaan 

Kepala Bagian Marketing Communication

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 dari berbagai disiplin Ilmu
  • Pengalaman dalam digital marketing, termasuk Meta Ads, Google Ads, CRM, dan email marketing
  • Bertanggung jawab atas branding, strategi pemasaran, dan komunikasi untuk produk-produk digital dan perbankan lainnya
  • Mengelola kampanye pemasaran digital serta media komunikasi bank
  • Memiliki pengalaman dalam strategi pemasaran dan kampanye berbasis data

Staff Marketing Communication (Creative Designer)

Kualifikasi:

  • Pendidikan min. S1 dari Graphic Design/Multimedia/Creative Design
  • Menguasai software Adobe Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effects, atau software grafis lainnya
  • Merancang secara konsultatif & inovatif yang terkait dengan komunikasi Pemasaran
  • Bertanggung jawab dan bekerjasama dengan seluruh divisi dalam kaitannya dengan konsep dan desain sebagai bagian dari komunikasi pemasaran ke Final Artwork (FA)
  • Menerapkan materi promosi sesuai kebutuhan pada media iklan
  • Bertanggung jawab atas semua disain serta marketing colateral perusahaan, baik tematik dan/atau komunikasi pemasaran, membantu mengawasi dan memantau branding serta mengawasi vendor, agency, percetakan, sebagaimana yang diterapkan di Bank
  • Mengkoordinasikan komunikasi media internal yang ada yang dikelola oleh komunikasi pemasaran dengan pihak terkait lainnya
  • Memberikan layanan yang baik kepada semua divisi baik internal dan eksternal sesuai dengan ketentuan (pemenuhan SLA)
  • Memberikan peran aktif dalam kontek visual serta copywriting dan melakukan laporan bulanan

Staff Digital Platform Management

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dari bidang Ilmu Komputer, Teknologi Informasi, atau Sistem Informasi.
  • Pengalaman Kerja Minimal 1 Tahun sebagai Product Management, Business Analyst, Tester
  • Komunikatif, Cekatan, Disiplin dan Teliti
  • Dapat bekerja dengan baik dibawah pengawasan minimum
  • Menganalisa dan merencana pengembangan fitur mulai dari konsep, flow dan menyiapkan dokumentasi kelengkapan
  • Koordinasi dengan berbagai pihak terkait pengembangan system
  • Memastikan pengujian fitur dilakukan sesuai standar sebelum implementasi.
  • Menganalisa tren market untuk pengembangan produk baru serta menyiapkan informasi dan hasil analisis
  • Mempersiapkan dan membuat dokumen dan laporan ke regulator
  • Membuat dan mempresentasikan petunjuk penggunaan aplikasi ke internal dan nasabah
  • Pemahaman tentang user experience (UX) dan user interface (UI) dalam pengembangan aplikasi

Staff Funding (Corporate)

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dari bidang Manajemen pemasaran
  • Pengalaman Kerja Minimal 3 tahun di bidang pemasaran funding corporate.
  • Komunikatif, Cekatan, Disiplin dan Teliti
  • Dapat bekerja dengan baik dibawah pengawasan minimum
  • Pengembangan produk Corporate Funding
  • Mampu mengembangkan strategi akuisisi dan retensi nasabah corporate

Staff Funding (Product)

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dari bidang Manajemen pemasaran, ekonomi,
  • Pengalaman Kerja Minimal 3 tahun dibidang pengembangan produk funding retail
  • Komunikatif, Cekatan, Disiplin dan Teliti
  • Dapat bekerja dengan baik dibawah pengawasan minimum
  • Mampu melakukan market research untuk pengembangan produk.
  • Melakukan sosialisasi produk kepada cabang
  • bekerjasama dengan bagian lain maupun mitra bisnis dalam pengembangan produk baru
  • Pengalaman dalam pengembangan produk berbasis digital

Staff Partnership Business

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dari bidang Manajemen pemasaran, ekonomi
  • Pengalaman Kerja Minimal 2 tahun di bidang kemitraan atau business development.Komunikatif, Cekatan, Disiplin dan Teliti
  • Dapat bekerja dengan baik dibawah pengawasan minimum
  • Mengelola dan mengembangkan kemitraan strategis dengan pihak ketiga, seperti vendor mitra bisnis lainnya. Tugas ini melibatkan negosiasi kontrak, pengelolaan hubungan dengan mitra, dan pengembangan strategi kerjasama yang menguntungkan untuk kedua belah pihak
  • Pengalaman dalam kemitraan berbasis digital, seperti integrasi API dan program co-branding